我們都明白“社交力”、“溝通力”的重要性，經過前兩周初步的“社交健康診斷”，也大致清楚了自己社交生活還有許多可進步的空間，接下來最重要的就是擬定提升社交力的“Action Plan”。提升社交力的Action Plan從何擬起呢?很簡單，就如同我們以往求學、求職的經驗，“勤能補拙”是不二法門。透過持續(xù)不斷的學習與練習，就能夠明顯進步與增加成就感。

  然而，到哪里去找值得學習、或可以讓我們練習的對象與場合呢?

  “聯(lián)誼”以往是大多數(shù)人拓展交友圈的第一個選項，因為參加聯(lián)誼的人，都是想交朋友的，大家的目的都一樣，也就沒什么好害羞、好尷尬;可是參加各式各樣的聯(lián)誼活動后，時常發(fā)現(xiàn)，似乎都是為了交朋友而交朋友，有時更多是僅以異性交往為主題，或是多以外表為選擇要素，持續(xù)參加單純的聯(lián)誼，似乎成果有限。

  “社團”則是歷久不衰的形態(tài)，如菁英人士聚集的扶輪社更是以素質高著稱，近期更興起許多以共同興趣為主題的社團，如慢跑、健身房、馬拉松，靜態(tài)者如料理，咖啡研究等，雖有共同交集之處，缺點是時間長了總還是同一批人，社交拓展仍有限。

  “講座”類型活動就有多元化的主題，各種形式、題材、地點，都很豐富，但也是最挑戰(zhàn)的一點--必須有主動去認識他人的勇氣與決心!試想，我們多少次曾報名參加各類知名單位主辦的講座活動(如經理人月刊的創(chuàng)新管理講堂)，卻不曾主動去了解其他在座的“同學”是誰、來自哪間公司、來上這堂課后預計如何運用…。課堂上很有可能不少是來自各產業(yè)的菁英，并且與我們關心著同一主題，不把握機會認識，豈不是非常可惜呢?但縱觀在各個這類型的講座活動當中，“似乎都沒有人在這么做”，一不小心，我們可能被認為是怪人?

  其他常見的拓展社交型態(tài)，如運用網絡、朋友介紹等等，各種方式都各有利弊。要能截長補短，最好的方式就是將各種方式交互運用，無論是網絡，聯(lián)誼，社團，講座活動，請朋友介紹新朋友…等等，初期廣泛運用這些方式，都是讓自己練習跟陌生人說話、結交新朋友的好機會。

  做到第一步“走出去、結交新朋友、拓展生活圈”便是敞開心胸的最大關鍵!

  先敞開心胸，感受到生活圈拓展的好處與心靈豐富后，我們再來進一步談怎么詳細訂定自己的社交目標、如何篩選與編排各類社交活動、在這些活動中結交到的朋友關系應如何經營…等等。

  認識新朋友可以增廣見聞、刺激既有生活規(guī)律所帶來的苦悶，更重要的是你借此將突破自己許多以往不敢嘗試的領域，也將因自己的潛能展現(xiàn)而驚艷!